2025北京产假多少天?
2025年北京产假有多少天?北京产假新标准?北京产假新标准?北京产假是98天还是128天?自2025年11月26日起,北京产假为158天,北京产假为60天。也就是说,在法定98天正常产假的情况下,女性可以获得158天产假,然后男性可以享受15天产假。
北京产假新标准
1、根据北京市新产假标准,自2025年11月26日起,除法定产假外,妇女享有的延长产假由30天增加到60天;也就是说,北京的产假是98天+60天=158天。
2、除法定产假外,女方延长产假由30天调整为60天,男方陪产假为15天。男女休假期间,国家机关、企业事业单位、社会团体和其他组织不得解雇、终止劳动或者劳动合同,不得降低工资。
3.调整完善本市计划生育方案,确保本市推行适龄婚育、一对夫妇可生育三个孩子。同时,取消了对违反计划生育程序的社会抚养费、纪律处分等处理措施。
2025年甘肃产假新标准是多少天?甘肃产假有多少天?
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产假是指职业女性在生育前后所休息的假期,一般为产前半个月至产后两个半月。晚婚晚育的,生育前后比较多可休4个月,女职工可享受不少于98天的产假。产假期间,用人单位不得降低工资、解雇或者以其他方式解除劳动合同。产假又称产假,是指夫妻依法登记结婚的假期。产假期间,妇女有权在一定时间内互相照顾。
第十九条依法登记结婚的夫妻,可以享受三十天的婚假。
依照有关法律规定生育子女的,妇女享受180天产假;男方享有30天哺乳假。
婚假、产假和护理假期间,员工的工资、奖金和福利保持不变。
1、甘肃陪产假有多少天?
甘肃、云南、河南可以休息一个月。目前,全国已有29个省份确定了产假期限。数据显示,比较短为7天,比较长为1个月。这也是大部分地区假期期间的工资和奖金。
据统计,目前,除西藏、新疆外,其余29个省份均陆续修订了当地的计划生育方案,并确定了当地产假(有的地区称为护理假)的期限。其中,产假比较短为7天,比较长为1个月。在大多数地区,产假为15 天。
2.假期工资及福利如何计算?
陪产假期间工资福利如何计算,是男性员工关心的另一大问题。事实上,许多工人报告说,他们的收入因陪产假而减少。
大部分地区在地方新方案中确定,陪产假视为出勤,休假期间工资和奖金照常发放,不减少工资福利。