2023年云南产假新标准158天怎么算？还有一个,人的修养假
根据新修订的《云南省人口与计划生育条例》第二十二条，云南省产假为国家规定的产假98天，产假60天=158天，育儿假30天。（育儿假）受到很多女员工的欢迎，但很多人并不了解具体规定。以下为2025年云南省新产假和育儿假情况汇总。
云南产假2025较新政策
2025年，云南省修订了相关生育法规。如果雇员合法结婚，则在国家规定的产假天数的基础上再增加60天的产假。产假期间，妇女有权享受一个月的育儿假。育儿假是一个日历日，因此包括周末。
2025年各城市产假较新规定
云南省生育条例修订主要扩大了产假和育儿假，即依法登记结婚的夫妻。产假期间，双方均有权在一定时间内照顾和照顾对方。但由于地区政策不同，生育津贴也可能有所不同。仅供参考，云南省2025年最新产假规定如下：
1.昆明
云南省昆明市依照法律法规规定，对登记结婚、生育的事业单位和其他组织的工作人员提供产假。如果您有生活困难等特殊情况，或者医院有相关要求，可以向有关部门申请困难补助或医疗救助。
2.曲靖
在云南省曲靖市，产假满158天后，经用人单位申请并批准后，可以使用到婴儿满1岁为止。假期期间的待遇由双方协商决定。
3.愿望
心愿城员工因特殊原因不能怀孕且怀孕不满2个月的，有权享受15天产假。如果您怀孕不满4个月，您有权享受30天的产假。
4.交通
对于产前困难的职工，佐东市规定额外享受15天产前休假，用人单位参加职工生育保险并符合申请生育津贴条件的，生育津贴从生育保险基金中支付。
5.宝山
保山市用人单位允许女职工生育多胎的，每增加一个孩子，产假增加15天，并按正常出勤标准支付产假工资。
云南产假158天是怎么算的？
云南省产假为158天，国家固定产假为98天、60天，女性产假期间，还给予丈夫30天的休假，以照顾好产妇和新生儿。缓解产妇紧张情绪的产假感受，对于顺利分娩、产后恢复、母乳喂养都有很大帮助。
此外，云南省还增加了育儿假，符合条件的哈帕夫妇每年可享受3岁以下儿童10天的育儿假，并主要鼓励地方政府建立家庭育儿补贴制度.我正在做。依法拥有两个或两个以上子女的人。
热点问题集锦
问：云南产假是否会延长至188天？
答：目前云南省的产假是158天，但如果难产（包括剖腹产），产假增加15天，所以这个数字仅供参考。增加孩子后，产假增加15天。
云南生育保险158天产假如何报销？
答：云南158天产假生育保险以生育津贴的形式发放给单位，计算公式为：实际发放=月平均工资（元）30（天）休假天数。
问：云南158天产假包括周末和公共假期吗？
答：云南省产假158天，包括双休日和公众假期。产假是自然日，不是工作日，因此还包括周末和法定节假日。但产假最后一天若遇周末或法定节假日，可顺延至节假日结束。
2025全国31个省份产假新规
根据修订后的《中华人民共和国人口与计划生育法》，依法依规生育子女的夫妇，可领取延长产假免费金或其他福利待遇，并可享受相应的产假请假免费。这是有规定的。婚姻和生育已被删除。
北京、上海、重庆、天津、河北、陕西、内蒙古、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、安徽、福建、江西、山东、河南、湖北、湖南、广东、广西、海南、四川、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、青海、宁夏，因此相关产假、产假和生育津贴规定的设计也会有所不同。单击城市以获取更多信息。